Was leistet Search Power

Stellenanzeigen bringen kaum noch die gewünschte Resonanz. Executive Search ist  die Lösung, einen passenden Stelleninhaber zu finden. Längst ist die Zeit vorbei, dass man nur Top-Manager über diesen Weg suchte. Direktansprache ist in der Mitte der Wirtschaft angekommen, der demografische Wandel nicht mehr aufzuhalten – daher wird es in immer mehr Unternehmensbereichen auch jenseits der Führungsebenen Vakanzen geben, die sich nicht mehr über Anzeigen besetzen lassen.

Wir unterstützen Sie mittels Direktansprache  bei der Suche und Auswahl von Fach- und Führungskräften aus den verschiedensten Branchen und Fachgebieten. Ob Sie eine Vakanz im  IT, Vertrieb, Ingenieurswesen oder auch aus dem kaufmännischen Umfeld zu besetzen haben,  sind Sie bei uns  in den besten Händen.

Wir suchen und finden neue Mitarbeiter für unsere Mandanten auf der Basis von erteilten Suchaufträgen. Wir arbeiten unbürokratisch und zügig, in ständigem Kontakt mit unseren Kunden und auf ihre individuellen Bedürfnisse angepasst.

Durch unsere Art der Suche machen wir zusätzlich diskret, aber hocheffizient Werbung für Ihr Unternehmen und stellen Ihre Vorzüge heraus. Heutzutage hat ein qualifizierter Bewerber oft die Qual der Wahl, sich für eines der vielen Angebote zu entscheiden. Wir heben Ihr Unternehmen aus der Masse heraus und begeistern unsere Kandidaten, sich  gerade bei Ihnen zu bewerben. Dieser Effekt ist durchaus nachhaltig und sorgt nicht selten auch für die Verbreitung dieser Botschaft durch die angesprochenen Personen.